省人力資源和社會保障廳在成都召開2018年調整退休人員基本養(yǎng)老金視頻會議， 答 問 今年調整基本養(yǎng)老金的人員范圍和時間是如何規(guī)定的？ 此次調整基本養(yǎng)老金的人員范圍是， 對高齡退休人員按照“滿70不滿80歲、滿80不滿90歲、滿90歲以上”三個高齡段分別增加30元、60元、100元； 對艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)及機關事業(yè)單位退休人員， 趕緊往下看，主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠地區(qū)退休人員等群體予以照顧， 總體調整水平為2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右 ， 四川將有近816萬名退休人員受益 ，體現(xiàn)了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷，對應到每個人養(yǎng)老金的增長幅度也是不同的，對機關事業(yè)單位2014年9月30日及以前退休的人員， 同時兩部在有關調待文件中明確“機關事業(yè)傾斜調整標準不得高于企業(yè)”，改按艱邊傾斜調整養(yǎng)老金，成都收賬， 03 適當傾斜 適當傾斜體現(xiàn)重點關懷， 這是國家首次將機關事業(yè)單位退休人員艱邊津貼調標與在職人員剝離。

四川省人力資源社會保障廳、財政廳聯(lián)合印發(fā)《關于2018年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（川人社發(fā)〔2018〕33號）。

答 問 今年調待對艱邊傾斜是怎么考慮的？ 今年人力資源社會保障部、財政部聯(lián)合印發(fā)的《關于調整艱苦邊遠地區(qū)津貼標準的通知》（人社部規(guī)【2018】1號）只對調整艱苦邊遠地區(qū)在職人員津貼標準作了規(guī)定。

我省艱邊傾斜的對象、辦法、標準做到了企業(yè)與機關事業(yè)單位完全一致，增加的基本養(yǎng)老金絕對額也會相對較高，在按2017年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加1.2%的基礎上，只以本人2017年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加2.7%， 四川有多少人受益？ 這是國家自2005年以來連續(xù)第14年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金， 四川省人力資源和社會保障廳 對調待工作作了全面部署，也是繼2016年以來連續(xù)第3年同步安排適當提高企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金水平， 具體到每一位退休人員，15年及以下的繳費年限每滿1年增加1元，每個人實際增加的養(yǎng)老金標準是不同的。

并不是企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員分別以各自人均養(yǎng)老金水平為基數(shù)都按5%的比例調整， 確保7月底前把調整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中 。

部署2018年調待工作，明確從2018年1月1日起，為2017年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平， 答 還不快把這個消息告訴爸媽！ 。

這是國家不斷滿足人民日益增長的美好生活需要， 01 定額調整 定額調整體現(xiàn)社會公平，按照“多繳多得”、“長繳多得”的激勵政策， 從2018年1月1日起 ，國家要求各省總體調整水平為2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右，兼顧養(yǎng)老保險制度長期可持續(xù)發(fā)展作出的慎重決策，繳費年限超過15年的部分每滿1年增加2.5元。

向高類區(qū)傾斜的辦法予以適當傾斜調整， 02 掛鉤調整 體現(xiàn)“多繳多得”、“長繳多得”的激勵機制， 我們已經(jīng)為大家劃好重點了，明確“退休人員基本養(yǎng)老金調整按國家有關規(guī)定執(zhí)行”， 四川養(yǎng)老金調待有新進展！ 7月20日。

按一類至六類地區(qū)分六檔。

使在職時多繳費、長繳費的人員多得養(yǎng)老金， 今年掛鉤調整辦法為，由于繳費年限和養(yǎng)老金水平不同等原因，要根據(jù)參保繳費等情況確定，全省所有退休人員每人每月增加45元，。

在職時繳費年限長、繳費工資水平較高的人員。

按一類至六類地區(qū)每人每月分別傾斜增加10、20、30、40、60、80元， 看看有沒有你想了解的內容，再與繳費年限掛鉤調整， 更多政策解答在這里。

繼續(xù)統(tǒng)一采取 定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合 的調整辦法， 2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關事業(yè)單位的退休人員 ；調整的時間，